景氣寒冬中的基本經營模式
- 陳宗賢
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用創新戰勝寒冬景氣
雖然2012年全球整個經濟產業景氣會陷入寒冬,但是就個別企業而言,無論做什麼行業,只要不再拘泥於過去的經營模式,懂得另闢戰場,懂得運用企業經營管理真正的執行操作工具、方法、技巧,都能在景氣寒冬中勝出。
陳宗賢教授於聯聖企管開辦的CEO班課程中提到,面對經濟產業景氣陷入寒冬的因應對策有:
1. 加快拓展市場
2. 加速新商品與組合商品、周邊商品的導入
3. 以佈局市場與經營版圖作為基本經營模式
4. 加速培養具國際觀與整合觀的行銷幹部
其中,以佈局市場與經營版圖作為基本經營模式,指的是今日的市場環境變化迅速,不僅技術變革會改變市場,流行趨勢會改變市場,消費習性也會改變市場,因此佈局市場與經營版圖是必要的,任何企業都不能再死守著現有的格局、現有的市場,都要做大,才有未來。
做大,指的就是品牌與通路的做大。因為沒有品牌,公司就會隨時被替代、被淘汰。並且,在2012年之前,公司品牌沒有在大華人地區立足,就會失去機會。即便公司現在在市場上具有獨占地位,未來也會被競爭者併購、取代。
台灣企業之所以多是中小企業,就是因為台灣企業經營者都是小家子氣,心胸不夠寬大,害怕競爭,固守原地,死守秘方,這也不能講,那也不能講。要知道,現今已是資訊發達的時代,任何秘方都是唾手可得的,要想勝出,不是贏在秘方,而是贏在創意與創新,企業的核心價值(Core Values)就在創意與創新。
再者,21世紀是系統管理的時代。系統指的是電腦化,它是未來企業經營的根本,因此無論組織規模大小,無論做什麼行業,任何企業都要重視系統,都要必備三個系統:ERP、CRM、EIP。
當系統管理做得好,企業就不會處於無知狀態,就不會人亡政息,人的重要性就會愈來愈小,人員只要根據制度(指章則彙編與SOP)照表操課,按時完成份內工作就好。
人員有沒有做,做得如何,透過系統,也可以立即見真章,而不必一有疑問,就找當事人來詢問,耗損時間成本;也不必質疑當事人是否有說謊,系統會說真話。再者,透過系統,企業經營管理者也可以無遠弗屆地從遠端管控公司一切,而不必所有大小事都要進公司決定。
換言之,企業經營者與管理者若會系統管理,就可以四兩撥千金;若不會系統管理,即便坐鎮於公司,公司也會狀況百出。特別是對死守著秘方的企業經營者,若不會系統管理,一旦老化失憶了,秘方也就跟著失傳了,連帶的,賴秘方維生的公司也就跟著岌岌可危。
要知道,死守著秘方,無論再怎麼做大,也只能達到一兩家的規模而已,因此,再強調一次,企業的核心價值不在秘方,而在創意與創新。以餐飲業為例,王品成為興櫃新股王,就是將秘方變成中央廚房,從而做大的結果。