杜拉克論點的另一個啟發:很人文的科學化管理
- 陳致瑋
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從管理到企業經營
最近開講一系列彼得.杜拉克(Peter Drucker)課程,更深刻地感受到,杜拉克已讓「管理」從一種「企業經營概念」的商用定義中跳脫出來,成為一種更廣義、更貼近每個人文科學。
杜拉克將商用理論變成一種更具有人文概念的Liberal Arts(博雅學)。杜拉克認為,身為專業經人,想要把自己的角色扮演好,其實也需要身後的內涵與人文素養。企業經營管理,並不是金錢與交易,也不是只講數字不講人性的管理學說。管理是一門「反應人的內心,與人性本質息息相關的人文科學」。
我從杜拉克的論點中,看到了孔子儒家的思想,看到了「大學 」的體現。看到了他對企業價值的定位,對經理人的期待,對企業與社會之間的連動。相信不只是我,國際間還有千萬對杜拉克的論點與著作著迷的人,除了企業人士之外,還有更多非企業界的人。
若說愛因斯坦是將人類帶入了現代化科技應用的代表人物,那麼,杜拉克就是將企管應用帶入現代化、人性化的巨擘!